Positions

วันที่ : 23/07/2020

คุณสมบัติ :

1. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์,รัฐศาสตร์,นิติศาสตร์ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง

2. ประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย  3 ปี 

3. สามารถใช้งานโปรแกรม Microsoft Office ได้

4. มีความรู้กฎหมายด้านงานฝึกอบรม การวางแผนการฝึกอบรม และมีประสบการณ์ด้านการบรรยาย

5. มีทักษะด้านการสื่อสาร  มนุษยสัมพันธ์ดี สามารถติดต่อประสานงานกับหน่วยงานอื่่นๆได้

6. มีทักษะความเป็นผู้นำ สามารถทำงานภายใต้สถานการณ์กดดันได้ดี 





รายละเอียดงาน :

1. สำรวจและทบทวนความจำเป็นในการฝึกอบรม และวางแผนการฝึกอบรมประจำปี

2. ดำเนินการจัดฝึกอบรมและประสานงานผู้เกี่ยวข้องในการฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก

3. เป็นวิทยากรในการฝึกอบรมหลักสูตรภายในได้แก่ปฐมนิเทศพนักงาน และหลักสูตรพื้นฐานอื่นๆ

4. ควบคุม KPI งานด้านการฝึกอบรม

5. บันทึกข้อมูลส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงานและจัดทำรายงานฝึกอบรมประจำปี
6. ปฏิบัติงานอื่นที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

 





ทำงานจันทร์ - ศุกร์ เวลา 8.00 น.  - 17.00 น.


สวัสดิการ :


1.    ตรวจสุขภาพประจำปี

2.    ประกันสังคม

3.    กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

4.    ชุดยูนิฟอร์ม

5.    โบนัสตามผลประกอบการและปรับเงินเดือนประจำปี

6.    ประกันชีวิตกลุ่ม

7.    เบี้ยขยัน

8.    วันหยุดประเพณี 14 วัน

9.    วันหยุดพักผ่อนประจำปี